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建築施工管理 施工管理が未経験でも応募可 正社員

【総合職（新卒）】不動産事業部・建築事業部／不動産の総合コンサルタント／賞与年2回◎

株式会社ホームリーダー 神奈川 相模原市 ほか1か所 情報更新 2026.03.04

  • 転勤なし
  • 固定残業代なし
  • 資格取得支援
  • 住宅手当・社宅

想定年収330〜360万円

この求人 建築施工管理の求人全体の中央値（400〜700万円）。神奈川だけで見ると400〜800万円

年間休日
115日
休日
シフト制
勤務時間
8:30〜18:00
残業
月平均20時間
賞与
2回
学歴
専門卒以上

相場と比べると

同じ工種（建築施工管理）の掲載求人633件、うち神奈川の87件の中央値と並べました。

この求人建築全体建築・神奈川
年収の下限 330万円 400万円 400万円
年収の上限 360万円 700万円 800万円
年間休日 115日 120日 120日
月平均の残業 20時間 20時間 20時間

求人票の読み解き

この求人票の内容を、掲載中の施工管理の求人2,209件と比べて整理しました。

よいところ

  • 月平均の残業20時間求人票に書かれた月平均の残業時間は20時間以下です。竣工前の月の残業もあわせて確かめると安心です。
  • 転勤なし求人票に転勤がない旨が書かれています。担当する現場の範囲（通勤圏・出張の有無）も確かめておくと安心です。
  • 資格手当と取得支援の両方あり資格を取れば手当として年収に反映される仕組みがあります。手当の金額は面接で確かめましょう。
  • 社宅・寮あり住まいの支援があります。対象になる条件（年齢・扶養・距離など）を確かめましょう。

応募前に確かめたいこと

  • 年収の上限は控えめ上限360万円は、神奈川の建築の求人の中央値（800万円）を下回ります。賞与や手当を含めた実際の年収例を確かめましょう。

確かめたいことは、担当者が応募の前に企業へ確認してお伝えできます。

仕事内容

不動産事業部・建築事業部いずれかの配属になります。

不動産事業部（営業職）

不動産のことならなんでも相談できるコンサルティングのスペシャリストが集う部署です。 配属後は最初に不動産管理のお仕事を覚えてもらうので、実務のノウハウを幅広く身に着けていくことが出来ます。 実は地域の情報マニアでもあるので、日常生活でも役に立つ知識を得られます。

建築事業部（施工管理職）

お家のトラブルからお洒落なリフォームまで、なんでも解決できる頼りがいのある部署です。 建築と聞くと職人や作業員の方々を思い浮かべがちですが、実はそれ以外にも発想力や提案力が必要な仕事があります。 （現場作業配属ではなく、施工管理配属での募集となります）

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

応募の条件

  • 2027年3月に卒業予定の方（全学部全学科）

学歴：専門卒以上

給与

想定年収
330〜360万円
年収・月給の例

給与

  • 給与形態 月給制
  • 月給 25.5万円～25.5万円

給与

  • 月給 255,000円 基本月額：208,138円固定残業代：46,862円（30時間相当）※30時間を超える場合は別途支給致します。※固定残業時間は繁忙期を考慮し30時間としておりますが、通常時の月平均残業時間は19時間となります。

昇給・賞与

  • 昇給 年1回（7月）
  • 賞与 年2回（6月・12月）

試用期間

3カ月間

※試用期間中の待遇面に差異なし。

賞与
2回

勤務地・勤務時間

勤務地
  • 神奈川 相模原市
  • 東京 町田市

【本社】 🔸住所：神奈川県相模原市中央区富士見3丁目17番10号 【古淵営業所】 🔸住所：神奈川県相模原市南区古淵1丁目9番14号 【町田支店】 🔸住所：東京都町田市森野1丁目30番8号 自社内勤務 転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

勤務時間
8:30〜18:00
補足

勤務地補足

  • 転居を伴う転勤なし

勤務時間

  • 施工管理職（建築事業部） 8:30～18:00（実働8時間、うち休憩90分）

休日・休暇

休日
シフト制
年間休日
115日
休暇・補足

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、介護休暇

  • 週休2日（水曜、他、シフトによる）
  • 夏季、年末年始休暇（会社カレンダーあり）
  • 初年度有給休暇10日 ※産休・育児休暇取得実績あり

福利厚生・手当

  • 資格取得制度
  • 住宅手当
  • 社宅・寮
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 健康診断
  • 資格手当
  • 退職金制度
  • 家族手当
  • 各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
  • 交通費（実費全額）
  • 確定拠出年金（401k）
  • 社員旅行＆社内レクリエーション（アイホールディングス合同）
  • 社宅・家賃補助制度
  • 自転車通勤可（一部従業員利用可）
  • 継続雇用制度（再雇用）（一部従業員利用可）
  • 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
  • 研修コンプライアンス研修、財務諸表研修、法令研修、安全運転講習、ITリテラシー研修、ファイナンシャルプランニング研修
  • 資格取得補助制度

宅地建物取引主任者、建築施工管理技士、賃貸不動産経営管理士、ファイナンシャルプランナー、情報セキュリティマネジメントなど

  • 資格手当
  • 不動産コンサルティングマスター：月額3万円UP

選考の流れ

  1. ＜選考に関して
  2. 会社説明会の有無 : あり
  3. 適性テストの有無 : なし
  4. ＜選考フロー
  5. 会社説明会
  6. 個別面接2回
  7. 内々定

面接日程の調整や、面接前の企業情報の共有は担当者がお手伝いします。面接でよく聞かれること

募集の背景と配属先

募集の背景：増員募集

会社の情報

業種
デベロッパー
本社
252-0236 神奈川県 相模原市中央区富士見3丁目17番10号
設立
1983年
従業員数
51〜100人
上場
未上場

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